Wordt 2020 het jaar van jouw balans? Gratis Lekker-in-je-vel plan

Wordt 2020 het jaar van jouw balans? Gratis Lekker-in-je-vel plan

Toen ik nog in loondienst werkte had ik jaarlijks een evaluatie-/ beoordelingsgesprek aan het einde van het jaar.
Ik vond dit altijd een mooi moment omdat mijn toen-perfectionistische-ik dan zou horen dat ik het goed had gedaan.

Totdat dat een jaar niet zo was: ik had mezelf voor 120% ingezet maar kreeg niet de waardering die ik verwacht had.
Ik vond het heel confronterend.

Als ambitieuze, hardwerkende medewerker had ik alles gegeven om goed werk te leveren. Zonder het in de gaten te hebben, had ik meer proberen te geven dan ik aankon.

Of mijn leidinggevende dat in de gaten had?
Ik weet het niet. Het was in ieder geval geen onderwerp van het evaluatiegesprek.

Nu moedig ik werkgevers en werknemers aan om het onderwerp ‘vitaliteit’ wel een onderdeel te laten zijn van evaluatie-/ beoordelingsgesprekken. En vitaliteit ook als vast onderdeel te laten terugkomen in plannen voor het nieuwe jaar.

Uiteindelijk hangt de inzet en prestatie samen met hoe je in je vel zit.

Daarom bied ik jou mijn Lekker-in-je-vel plan aan. Zodat je voor 2020 de hoogste prioriteit kunt geven aan jouw balans.
Zowel op je werk als privé.

Balansplan 2020

Waarom het Lekker-in-je-vel plan?
Bij een goede balans gaat het erom dat je genoeg energie en tijd overhoudt voor dingen die jou blij maken.
Ervaar je hierin weinig ruimte?

Dan laadt je batterij onvoldoende op en bestaat de kans dat je energieniveau in de min komt.
En als dit (te) lang aanhoudt kun je overspannen of zelfs burn-out raken.

Wat ik jou toewens voor 2020 is een leven dat om jou heen past.
Een leven waarin jij zelf de hoofdrol speelt.
Waarin jij bepaalt hoe jij het wilt.

Is dit mogelijk? Jazeker! Wat je daarvoor nodig hebt? Een zetje in de goede richting.

En dat zetje geef ik je graag met dit plan.

Zo ziet het eruit:

  1. Terugblik op je balans in 2019
  2. Vooruitblik op je balans in 2020
  3. Opstellen Lekker-in-je-vel plan voor 2020

Het plan helpt je:

  • Hoge prioriteit te geven aan jouw eigen dromen, wensen en plannen (in plaats van die van een ander).
  • Bewuste keuzes te maken in dingen die voor jou belangrijk zijn.
  • Benoemen wat je wilt voor jezelf, in je privéleven en in je werk.
    En dit in 2020 echt gaan waarmaken.

Wil jij direct aan de slag?
Download hier het Lekker-in-je-vel plan voor 2020. En volg de eenvoudige aanwijzingen om te komen tot jouw eigen Lekker-in-je-vel plan voor 2020.

Veel plezier ermee!

Loslaten! Of losjes laten?

Loslaten! Of losjes laten?

Ken je dat, die gedachte: ‘Ik móet dit loslaten!’
Of dat iemand anders tegen je zegt: ‘Trek het je niet aan, laat het toch eens los’.

En dat je dan denkt: ‘Ja, ik wil het ook wel loslaten, maar ik weet niet hoe.’
Want hoe harder je het probeert, hoe minder het juist lukt.

Om je hierbij te helpen vertel ik je in dit blog hoe ik omga met loslaten.
Of liever gezegd: hoe ik heb geleerd om ‘losjes te laten’.

Heb je wel eens een blaadje gevolgd dat net is losgekomen van de boom en al dwarrelend zijn weg naar de grond vond?
Magisch, toch?

Het fascineert me iedere herfst weer. Hoe doen ze dat toch met zoveel gemak?
Voor een boom hoort het loslaten bij het natuurlijke proces. Het gaat vanzelf.

Voor mij is dat niet altijd zo gemakkelijk geweest. Ik kon gegrepen worden door iets dat me bezig hield.
Mijn hoofd ging er dan mee aan de haal. En mijn emoties raakten erin verwikkeld.

Het gevolg?
Onrust in mijn hoofd en ongemerkt kostte het me veel energie.

Herkenbaar?

Aan de hand van een metafoor vertel ik je meer over mijn manier van ‘losjes laten’:

Een situatie die je niet kunt loslaten zie ik als een innerlijke (wed)strijd.

Of anders gezegd: een ‘welles’- nietes’ wedstrijd tussen:
– Je hoofd vindt ergens wat van (‘welles’).
– En je gevoel vindt er wat anders van (‘nietes’).

Het kan een wedstrijd worden die oneindig lang aanhoudt en waarbij de spelers steeds verder vermoeid raken.

Een wedstrijd waarin geen winnaar aan te wijzen is.

Wat te doen?

Je kunt jezelf benoemen tot scheidsrechter.
Als scheidsrechter heb je de regie. En kun je de wedstrijd stilleggen.
Dit is het moment dat het rustig wordt op het veld.

Roep beide partijen maar bij elkaar en geef ze allebei spreektijd:
– Wat wil je hoofd je vertellen? (‘welles’)
– Wat vindt je gevoel ervan? (‘nietes’)

Beide partijen voelen zich gehoord.

Als scheidsrechter kun je nu een beslissing nemen:

Optie 1: De wedstrijd hervatten.
Je kiest ervoor om het ‘welles-nietes’ spel door te laten gaan (vermoeiend!).

Optie 2: De wedstrijd staken.
Je laat beide partijen de hand schudden en afscheid van elkaar nemen.
Zonder een winnaar of een verliezer aan te wijzen. En de uitkomst verder ‘losjes te laten’.

Een voorbeeld
Bij mijn ‘welles-nietes’ ging het vaak om de wedstrijd tussen:
– Een streng, oordelend stemmetje in mijn hoofd dat me vertelde dat ik iets niet goed had gedaan.
– En mijn gevoel dat in de verdediging schoot (een schuldgevoel terwijl daar geen goede reden voor was).

Nadat ik, als scheidsrechter, het strenge stemmetje gehoord had en de reactie vanuit mijn gevoel, besloot ik de situatie naast me neer te leggen. En de situatie ‘losjes te laten’.

Ik heb ervaren dat deze manier van ‘losjes laten’ in veel situaties werkt. Maar niet in alle gevallen. Mocht je een in een situatie zitten die je niet makkelijk los kunt laten? Maar die je wel graag wilt loslaten? Mail me dan even terug. Dan kan ik persoonlijk met je meedenken.

Wil je je verder verdiepen in het ‘losjes laten’ en ermee oefenen?

Kom dan naar de workshop ‘Loslaten, hoe doe je dat?’
Deze vindt plaats op vrijdagochtend 13 december in Soest.

Ik help je zicht te krijgen op jouw ‘welles-nietes’  (wed)strijd(en).
En ik neem je mee de natuur in om te oefenen met ‘losjes laten’.
Je gaat naar huis met nieuwe inzichten, meer regie en jouw eigen actieplan.

Meer informatie vind je hier.

Nog een fijne herfst gewenst!